作为公司的董事长，我时常思索一个问题：我们要成为一个什么样的企业呢 ？我想就是一直为客户创立价值，营业深度聚焦；为员工创立未来，实现员工精神和物质双丰收；为社会肩负责任，共创协调生长企业。自2000年建设以来，我们谨记并践行上述理念。“十年磨一剑”，我们聚焦环氧系统，深耕环氧系统，致力于固体环氧树脂及环氧树脂稀释剂的生产、销售和研发，由当月朔个手艺含量较低的通俗小工厂，成为现在跨国交流相助的国家高新手艺企业。
我们关注情形�；ぃ喝擞胱匀坏男魃�
情形是人类赖以生涯的基础，在企业快速生长的历程中，我们始终谨记�；で樾蔚脑鹑�。为了实现公司的可一连生长，近年来我们再次投资4000多万元举行环保设施的建设和刷新�；繁Ｗ式鹜度胍彩刮颐且徊剿捶ü烫寤费跏髦晌一繁２空髑笠饧钠笠�，并获得了国际化工巨头巴斯夫揭晓的情形�；ひ恃�。
我们坚持以客户为中心：为客户创立价值
“为客户创立价值”，是我们始终坚持的焦点谋划理念。我们始终坚持与客户并肩作战，起劲聆听客户的声音，把能否为客户提供带来价值作为权衡内部一切事情的标准，与海内着名上市企业、跨国公司及天下500强，建设恒久相助同伴关系；我们一连科技立异，加大研发投入，一直循环改善，一直知足了客户的需求，以现实验动践行着“为客户创立价值”的理念。
我们提倡利他文化：树立“共生”的企业文化
“自利则生，利他则久”，我们深知，作为一个有责任的企业，树立“利他”之心。首先要利于客户，再者要利于员工；而树立员工的“利他”之心，就是要树立先利于客户、再利于同事、最后才利己的情怀，让员工物质文化实现的同时，实现员工的精神文化，从事情是为生计酿成兴趣和享受，起劲打造共生的幸福企业。
发于点滴，行于心田；融于交汇，盛于久远�；罩菔腔昭А⒒詹恕⒒站缫约盎丈痰钠鹪吹�，徽商更是中国明清时期较大的商帮之一。作为公司董事长，我将责无旁贷地率领公司全体员工，秉持“团队、继续、立异、自省”企业价值观，肩负起“传承徽文化、崛起新徽商”责任，争做现代新徽商。
安徽尊龙凯时集团董事长 程振朔
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